临时雇佣死亡赔偿标准：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等，误工减少的收入、丧葬费和死亡赔偿金。丧葬费赔偿额=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资乘以六个月。
法律分析
临时雇佣死亡赔偿标准，赔偿的主要项目有：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等，以及因误工减少的收入、赔偿丧葬费和死亡赔偿金。其中丧葬费赔偿额=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资乘以六个月。
拓展延伸
法律指导的重要性及实际应用
法律指导在法律实践中具有重要的作用。它为法律适用提供了明确的方向和指引，帮助人们正确理解和应用法律规定。最新的法律指导不仅反映了社会发展和法律变化的需求，还能够解决实际问题，提供具体的操作指南。通过遵循法律指导，人们可以更好地保护自己的权益，合法合规地开展各项活动。在企业经营、合同签订、纠纷解决等方面，法律指导的实际应用尤为重要。它能够帮助企业遵守法律法规，规避风险，维护良好的商业环境。同时，对于个人来说，法律指导能够提供法律保护，使其在合法权益受到侵害时能够及时维权。因此，了解并应用最新的法律指导对于每个人来说都至关重要。
结语
法律指导在法律实践中具有重要作用，为法律适用提供明确方向和指引，解决实际问题。遵循法律指导，保护权益，合法合规开展活动。在企业经营、合同签订、纠纷解决等方面，法律指导实际应用尤重要。对个人来说，法律指导提供保护，维护合法权益。了解并应用最新法律指导至关重要。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国民法典》第一千一百八十条
因同一侵权行为造成多人死亡的，可以以相同数额确定死亡赔偿金。
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