法律分析：公司犯罪行为对员工产生的影响可能是多方面的，例如会影响员工的工作环境、职业前途、声誉和经济利益等方面。员工若因公司犯罪行为受到损害，可以向公司追究赔偿责任。
法律依据：
1.《刑法》第七十一条 公司犯罪行为，由公司承担刑事责任。公司犯罪所造成的损害，由公司承担民事责任。
2.《劳动法》第十九条 雇用单位违反劳动法规、规章或者劳动合同的规定，侵犯职工合法权益的，应当依法承担赔偿责任。
3.《公司法》第三十二条 公司犯罪行为的，公司应当承担刑事责任和民事责任。
总之，公司犯罪行为对员工的影响是不可忽视的，员工在遭受公司犯罪行为的损害时，有权追究公司的责任，维护自身权益。
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