法律分析：讨薪方式有：
1、寻求法律帮助：如果拖欠工资的人多，金额巨大，可以一起寻求律师的帮助，让律师通过法律渠道高效讨薪；
2、协同社会讨薪活动：在这个时候，社会更加关注。有了这个机会，拖欠工资的企业担心自己的社会影响力，一般会有顾忌，尽快帮你解决拖欠工资；
3、与用人单位协调：如果前用人单位能够沟通，双方可以协调沟通，寻求最佳解决方案和解决方案。协商无效的，可以向有关部门申请干预；
4、仲裁或起诉：用人单位拒绝沟通的，可以向劳动局协调解决，或者无效的，可以申请劳动仲裁或者直接向起诉，寻求法律保护。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第十一条 地方各级应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。
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