洪湖市第十一中学班主任津贴发放方案
为了更有效地加强对班主任的管理,激发班主任的工作热情和责任心，让微薄的班主任津贴发放更加制度化、规范化、透明化，在总结前期工作经验和参考它校管理办法的基础上，推出此试行办法。
１.班主任津贴每月人平八十元，每学期按月发放，在绩效工资中领取。 ２．每月发放的班主任津贴由二大块构成。
①寝室查班津贴15元。每周两次签到查班，缺一次扣1元。
②奖励津贴。月底评为文明班级奖班级60元，由班主任对奖金支配，并对班主任奖励20元。按学校要求上好班会课，每节奖5元。
3.承担学校要求范围内的清洁的班级，根据保洁状况，由学生会评价优、良、差等级，每个周期补助班级20元，若出现差一次扣2元（班主任领取）。[主要由六七八年级班级负责]。
（此津贴发放方案由学校政教处负责解释。）
2014年秋
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