旅游景区影像管理人员岗位工作标准

旅游景区影像管理人员岗位工作标准

1 范围

本标准规定了XX风景名胜区影像管理人员的岗位职责和工作要求。

本标准适用于XX风景名胜区影像管理岗位。

2 资质要求

2.1 学历与经验

2.1.1 教育：中专以上学历或中级以上职称。

2.1.2 经历;具有2年以上相关工作经验。

2.1.3 技能： 熟悉摄影知识。

2.1.4 身体：身体健康。

2.2 能力要求

2.2.1 良好的沟通协调能力、处理问题能力。

2.2.2 良好的应变能力和分析判断能力。

2.2.3 具有良好的审美能力和敏锐的观察能力。

2.3 品德要求

2.3.1 遵守规章制度，热爱本职工作，精通工作内容。

2.3.2 爱岗敬业，无私奉献，严于律己。

2.3.3 耐心细致，认真、勤奋、踏实，责任心强。

3 岗位职责及工作要求

3.1 负责领导摄像录像、风景资料的拍摄、所有影像资料存档以及协助电视台等新闻媒体的拍摄工作。

3.2 根据领导安排，做好影像资料的拍摄和保管工作。

3.3 具有敏锐的新闻意识，较高的摄影水平、相应的文字水平和图片编辑能力。

3.4 认真做好客人影像资料的登记、冲洗和刻盘存档工作。

3.5 购买刻录盘、录像带及相册，制作光盘等影像资料时均应认真填写申请审批表，经主管领导签字后按要求标准进行制作并登记备案;若主管领导不在，须通过电话、短信方式汇报，登记备案。

3.6 刻录盘、录像带及相册的支出，需填写出库表格，标明数量及用途。

3.7 扩冲照片需登记规格、数量、单价、用途，一星期上报主管领导批阅。

3.8 所有材料（刻录盘、录影带、录像带）认真登记归档存放，无关人员不得借看，确保材料完好无损;材料借出须打欠条，欠条上有主管领导批示，标明用途及归还日期，必须按时归还。

3.9 所有相关工作人员须熟知影像材料的内容。

3.10 完成领导交办的其他工作和任务。